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派遣

ミラエールの評判・口コミはやばい?スタッフサービス運営の無期雇用派遣サービスを解説

2025 6/02
PR
2025年6月2日

事務職で働きたいけれど、未経験でも派遣で働ける?

事務職はスキルアップや昇給が難しく、モチベーションを高く保てない

事務職として派遣で働きたいと感じる方は、このような不安や悩みを抱えることがありますよね。

本記事では、ミラエールの評判や強みやメリットを詳しく紹介します。

目次

ミラエールとは

ミラエールは、未経験から事務職派遣に挑戦できる無期雇用派遣サービスです。

1981年から幅広い業界で人材サービスを展開する株式会社スタッフサービスが運営しています。

年1回の昇給制度があるので、派遣であろうと仕事の頑張りを給料に反映してほしいと感じる方におすすめです。

また、福利厚生が充実していて、高いモチベで長く働き続けられる環境が整っているので、安定性も抜群です。

また、ミラエールなら直接雇用で正社員として働けるチャンスもあります。

ミラエールの公式サイトを見る
会社名株式会社スタッフサービス
創業1981年11月29日
所在地東京都千代田区神田練塀町85
JEBL秋葉原スクエア
ミラエールの運営会社

ミラエールの評判・口コミ

ミラエールで実際に働く方の評判や、口コミを紹介します。

ミラエールに登録するか検討している方は、事前にチェックしてみてください。

ポジティブな評判

まずは、ミラエールに関するポジティブな評判を紹介します。

調べた感じ当たり外れもあるみたいですが、私は採用担当も配属担当もとても優しく親身になって話を聞いてくれましたし、配属先も私の希望を満たす大手企業を見つけて下さいました!
そして個人的には事務職が全く未経験なのでExcelなどの研修も豊富でしっかりしていたので自信につながりました!

引用:@___S17dirのポスト

ミラエールの大きな魅力の1つが、未経験から事務職に挑戦できる点です。

この口コミでも、事務職が未経験でありながら、担当者が親身になって話を聞いてくれた点や研修が充実していた点を高く評価しています。


ミラエールは入社直後に有給が貰えるのはやっぱり素晴らしいな

引用:@wcmsiiCJHTq2ap5のポスト

福利厚生など、働きやすい環境が整備されているのもミラエールの魅力です。

この口コミのように、入社直後でも有給休暇が貰える点を高く評価している口コミが多く見られます。


ミラエールの無期雇用型派遣、条件は良いな。賃金よりも「土日祝休」「残業ほぼ無し」に目が眩む
ただし、事務職というマルチタスク必須な仕事が自分に出来る気が全くしませんわね…

引用:@jsQfgMD7LoEFQ6uのポスト

この口コミでは、ミラエールの「土日休み・残業ほとんどなし」という条件を高く評価しています。

休日や就業後のプライベートな時間を大事にしたいと思っている人にとって、ミラエールの条件は魅力的だと言えるでしょう。

ネガティブな評判

さまざまなポジティブな評判があるミラエールですが、ネガティブな評判も見られます。

ミラエール登録して6年になるけどまじでやばい。こんなの生活できない。ボーナスあるけど年一回で16万いけばいい方。昇給も派遣先の承認者の気分次第。永遠に昇給しない子もいる。配属先企業の正社員なんてその会社の制度によるので事前確認した方がいい。

引用:@9_ct61のポスト

この口コミでは、ミラエールの給料の低さに不満を抱いているようです。

給料が低いのは、ミラエールに限らず無期雇用派遣全体に共通している傾向です。

実際に、ミラエールに関するネガティブな評判は給料に関するものが多く、給料の低さが「やばい」と言われる原因の1つになっていると推測されます。

ミラエールの公式サイトを見る

ミラエールのメリット

ミラエールの強みや、利用するメリットを紹介します。

  • 未経験から事務職に挑戦できる
  • キャリアカウンセラーが就業中も伴走
  • 安心の福利厚生

の3点です。

1.未経験から事務職派遣に挑戦できる

ミラエールで働く方の7割以上が、未経験で事務職派遣に挑戦しています。

販売サービス業や営業職など、前職では事務職以外の職種で働いていた方も多くいます。

事務職が未経験で心配な方も、ミラエールならしっかりとサポートしてくれるので安心です。

2.キャリアカウンセラーが就業中も伴走

ミラエールでは、キャリアカウンセラーが就業前から就業中もしっかりと伴走してくれます。

最大101講座の無料のビジネススクールにも参加できるので、安心して働けますよ。

さらに、未経験の職種で心配なことや気になることがあると、信頼できるキャリアカウンセラーに相談できる環境です。

3.安心の福利厚生

ミラエールは、福利厚生がしっかりと整っている点が強みです。

産休・育休制度があり、将来妊娠された際には制度を利用できます。

また、ミラエールでは賞与も支給されます。

頑張っただけ評価され、給料に反映されるため、モチベーションアップにもつながる制度です。

福利厚生にこだわって派遣として働きたい方は、ミラエールがおすすめです。

ミラエールの公式サイトを見る

ミラエールのデメリット

ミラエールにはさまざまなメリットがある一方、デメリットも存在します。

後悔しないためにも、メリットだけでなくデメリットも把握しておきましょう。

1.エリアが限定される

ミラエールの就業先は、エリアが限定されています。

日本全国のエリアに対応していないため、地方にお住まいの方は登録できない可能性があり、注意が必要です。

希望勤務地がある方は、お住まいのエリアにミラエールが対応しているか事前に確認しておきましょう。

2.派遣先を選べない

ミラエールでは、自分で派遣先を選ぶことができません。

一般的な有期雇用派遣の場合、紹介された派遣先の中から自分で自由に選べますが、無期雇用派遣のミラエールでは選定された配属先で働くことになります。

業種などの希望条件が必ずしも通るわけではない点に注意が必要です。

3.給料が比較的低い

ミラエールに限らず、無期雇用派遣は給料が比較的低いのがデメリットです。

ミラエールの場合は特に残業が少ないため、残業代で収入を増やすという方法が難しいのも要因の1つだと考えられます。

しかし、ミラエールでは昇格制度や手当が充実しているので、自分自身の頑張りによっては今後給料が上がっていく可能性もあります。

キャリアカウンセラーに相談して、スキルアップに必要な資格に関するアドバイスを受けるのも良いでしょう。

ミラエールはこんな人におすすめ

ミラエールには、未経験でもスキルアップを目指せる環境や心強いキャリアコンサルタントが揃っています。

ミラエールで働く多くの方が、別職種から事務職に派遣転職しているのです。

また、安定した月給制や安心の福利厚生を受けられるため、ライフステージが変わっても長く働き続けられますよ。

未経験から事務職で働きたい方や、今後長く働き続けたい方には、ミラエールがおすすめです。

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ミラエールの利用の流れ

ミラエールを利用する流れは次の通りです。

  1. 応募
  2. 面接
  3. 内定
  4. 入社前研修
  5. 就業開始

ミラエールに登録するには、webからの応募が必要です。

応募内容をもとに書類選考が行われ、通過すると面接が実施されます。

内定が出ると、入社前研修を受けてから就業が開始される流れです。

居住地と希望勤務地が異なる場合などは、web面接の対応をしてもらえますよ。

ミラエールに関連する質問

ミラエールに登録するに当たり、よくある質問を紹介します。

  • 配属先は選べる?
  • 入社希望日が半年以上先でも、応募は可能?
  • 時短勤務は可能?

の3点です。

配属先は選べる?

配属先は入社前に実施される面談の内容をもとに、配属担当が選定します。

希望と適正に応じて、ピッタリの配属先を選定してもらえますよ。

全ての希望を実現することは難しい可能性がありますが、希望する条件や希望する理由があれば、事前に伝えておきましょう。

入社希望日が半年以上先でも、応募は可能?

家庭の都合や前職の退職時期などの関係で、入社を希望する時期が半年以上先になる場合もありますよね。

しかし、ミラエールでは半年以内に入社可能な状態が望ましいとされています。

今後の予定や都合などから、入社可能時期が近づいてからの登録が必要です。

時短勤務は可能?

入社当初から時短勤務を前提とした採用は行っていません。

しかし、入社してから育児や介護の都合で時短勤務の必要があれば、取得できる制度があります。

時短勤務を前提とした採用はされないものの、入社後に時短勤務の希望があれば制度を利用できますよ。

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