「障がいを患っていても働かなければ収入が得られず生活ができない」
「障がいを隠さないと内定ももらえないし、良い雇用条件で働けない」
前提として、障がいを隠して就職活動をすることはおすすめできません。
統合失調症は再発しやすいといわれており、障がいに理解が得られない環境で働いていると、悪化してしまうかもしれないことはもちろん、周囲に不当な評価をされてしまうなど苦しい思いをしてしまう可能性が高いからです。
今回紹介するatGPジョブトレの統合失調症コースは、統合失調症を患っている人に向けた就労移行支援サービスです。
「本当に役立つの？」「就職できるようになるの？」と疑問を感じている人に向け、この記事では人事歴9年の筆者が、メリット・デメリットについて分かりやすく解説していきます。
実際の評判や口コミ、料金プランについても紹介していきますので、障がいと上手く付き合いながら働きたい人は、ぜひ参考にしてみてください。
「障がい者について理解のある企業で働きたい。」
「働き方や働き方や希望を相談しながら転職活動を進めたい。」
など、転職活動をしている障がいをお持ちの方は、このような悩みを持っているのではないでしょうか。
障がい者向けに特化している「dodaチャレンジ」では専任のキャリアアドバイザーの入社後までサポートしてくれるのでおすすめです。
dodaチャレンジは、障がい者の転職・就職支援実績No.1の転職支援サービスです。
dodaチャレンジの特徴は、以下の通りです。
- 大手・優良企業・正社員求人が豊富
- 障がいの特性別のキャリアアドバイザーが在籍
- 書類作成・面接対策も一人ひとりに合わせて個別サポート
- 入社後も働きやすい環境づくりのサポート
dodaチャレンジでは、障がい者の転職支援を20年行われています。
障がい者の方で転職を検討している方は、dodaチャレンジの利用を検討してみてくださいね。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの評判・口コミは？実際に利用した人の声を紹介！
公式サイトの情報だけではなく、利用前に実際の利用者の評判や口コミを確認したい人は多いものです。
ここでは、atGPジョブトレ 統合失調症コースに寄せられているポジティブな意見、ネガティブな意見それぞれを紹介していくので、検討する際の判断材料にしてみてください。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの良い評判・口コミ
まずは、atGPジョブトレ 統合失調症コースに寄せられている良い評判や口コミから確認していきましょう。
これまでに統合失調症向けのトレーニングをしたことはありましたが、講師からの一方通行なものばかりで、あまり役立たなかったです。
atGPジョブトレでは、グループワークでのトレーニングが多く、コミュニケーションを取りながら進めていくので、能動的に行動するようになり、実践で役立つと感じました。
障がい者向けのセミナーやトレーニングは数多く存在しますが、こちらの口コミにもあるように講師から与えられた課題をこなすだけの一方通行なものもあります。
atGPジョブトレ 統合失調症コースでは、コミュニケーションを重視したグループワークをはじめ、企業へのインターンや模擬職場でトレーニングするなど非常に実践的です。
このようなトレーニングは、自身が働くイメージが掴みやすいほか、障がいと上手く付き合いながら働く方法を身に付けるに良い環境であるといえるでしょう。
同じ障害を抱える仲間と、同じ目標に向かって努力するのは心強かったです。
就職が決まってからも、atGPジョブトレで出会った仲間とは連絡を取り合っています。
先にも紹介した通り、atGPジョブトレ 統合失調症コースではグループワークや対人コミュニケーション研修などがプログラムに含まれています。
口コミにもあるように、同じ障害を抱える人と仲間が努力している姿を見れば、自身のモチベーションアップにも繋がります。
また、スタッフのアドバイスだけではなく、障がいの症状が辛いときの対処法をシェアすることも、同じ悩みを抱えている人だからこそできることであるといえるでしょう。
統合失調症に対する理解が深くて安心して相談することができました。
アドバイスも的確で、無事に就職することができて感謝です。
atGPジョブトレ 統合失調症コースはその名の通り、統合失調症に特化した就職支援サービスです。
障がいに特化していることで、一般的な就職・転職支援サービスよりも利用者に寄り添ったサポートを受けることができるので、安心して利用することができます。
スタッフの理解も深いので、踏み込んだ相談ができることも魅力的であるといえるでしょう。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの悪い評判・口コミ
実践的なトレーニングや手厚いサポートが受けられるatGPジョブトレ 統合失調症コースですが、その一方で悪い評判や口コミも寄せられています。
利用を検討している人は、自身の状況と照らし合わせながら確認していきましょう。
通所しなければならないのが辛かったです。
オンラインで研修が受けられれば良いのに…と感じました。
atGPジョブトレ 統合失調症コースでは、秋葉原（東京）、横浜（神奈川）、梅田（大阪）のいずれかに通所する必要があります。
障がいを抱えている人にとって、通所することが大きな負担となることや、体調が悪化するかもしれない不安を感じることもあるでしょう。
週5日の通所が厳しい人は、週3日にすることも可能なので相談してみると良いでしょう。
地方在住でそもそも通所ができない人は、障がい者向けのオンライン就職支援サービスの利用を検討することをおすすめします。
在職中に利用できないのが大変でした。
私は実家暮らしだったのでバイトを辞めても生活できましたが、一人暮らしの人は大変だと思います。
atGPジョブトレ 統合失調症コースは、原則には在職中（アルバイト・パート含む）に利用することができません。
こちらの口コミにもあるように、一人暮らしで家族からの支援がない人にとっては「バイトを辞めたら家賃が払えなくなる」「生活できない」と諦めてしまう人もいることでしょう。
しかし、このような個人の事情を鑑みて自治体の判断から利用可能となるケースもあります。
仕事をしながら利用を検討したい人は、まずは相談してみると良いでしょう。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの強み・メリット3選
統合失調症と上手く付き合いながら働くトレーニングができるatGPジョブトレ 統合失調症コースですが、実際に利用するメリットにはどのようなものがあるのでしょうか。
今回は、atGPジョブトレ 統合失調症コースの3つのメリットと特徴、
- 就職活動のサポートが受けられる
- 実践的なトレーニングで就職後も役立つ
- 就職率・定着率が高い
について紹介していきます。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの強み・メリット1.就職活動のサポートが受けられる
就職活動では、必ず履歴書や職務経歴書の提出、採用面接を受けなければなりません。
障がいを抱えていると「障がいについてどうやって書けば良い？」「書類選考が通らない」「面接での受け答えの正解が分からない」などで悩んでしまう人も多いことでしょう。
atGPジョブトレ 統合失調症コースでは、こうした提出書類の添削や面接対策の実施といったサポートも受けられるので、自信を持って就職活動に臨むことができます。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの強み・メリット2.実践的なトレーニングで就職後も役立つ
プログラム内容には、実践で役立つビジネス・対人コミュニケーション研修やPCスキルの習得はもちろん、スタッフが上司役となり、資料作成や企画提案をするといった模擬業務の実践的なトレーニングも行います。
このように、実際の仕事に近い環境でトレーニングを積むことで「自分でもできる」という自信を付けることができます。
また、障がいの症状をコントロールする術も身に付けることができるので、就職後も安心して仕事に取り組むことができるでしょう。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの強み・メリット3.就職率・定着率が高い
atGPジョブトレ 統合失調症コースでは、ここまで紹介したように統合失調症と上手く付き合いながら働くためのトレーニングを積むことができます。
その成果は実績にも出ており、利用者の就職率は94％、就職後の定着率は91％と公表されています。
「障がいに上手く対応できず、仕事が長続きしない」「周囲に理解されない職場が辛い」といった事態に陥りにくいことは、非常に大きなメリットであるといえるでしょう。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの注意点・デメリット2選
障がいに対する理解があり、就職活動するうえで非常に心強い味方となってくれるatGPジョブトレ 統合失調症コースですが、その一方でデメリットも存在します。
今回は、atGPジョブトレ 統合失調症コースの2つのデメリットと特徴、
- 在職中は利用できない
- 通所しなければならない
について紹介していきます。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの注意点・デメリット1.在職中は利用できない
atGPジョブトレ 統合失調症コースは、原則として在職中（パート・アルバイト含む）の人は利用できないとされています。
利用を検討している人のなかには、現在、障がいを抱えながらも正社員として働いていて、転職活動をするうえで利用したいと考えている人もいることでしょう。
先にも紹介した通り、自治体の判断から利用することができるケースもありますが、利用不可とされることもあり得るので、あらかじめ障がい者向け転職支援サービスの利用を選択肢に入れておくと良いでしょう。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの注意点・デメリット2.通所しなければならない
atGPジョブトレ 統合失調症コースでは、オンラインではなく、実際に通所してトレーニングを行います。
そのため、障がいを抱えている人にとっては負担や、体調悪化する恐れなどの不安を感じる可能性があります。
週5日の通所が難しい場合には、週3日から始めることができるので、スタッフに相談してみると良いでしょう。
また、通所が負担と感じている人は、就職してから通勤できるようにするためのトレーニングと考えてみることもおすすめです。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの機能をわかりやすく解説！
atGPジョブトレ 統合失調症コースの最大の特徴は、障がいを理解したうえで実践に近い形で研修を受けることができることです。
これまで紹介した通り、コミュニケーションを重視したグループワークをはじめ、模擬業務や企業でインターン研修を受けるなど、座学だけでは終わらず、しっかりとアウトプットすることができます。
障がいと向き合うことで辛い気持ちになることもありますが、できること・できないことが明確になることで、統合失調症と上手く付き合いながら働くイメージを持つことが可能となるのです。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの料金プラン・支払い方法
atGPジョブトレ 統合失調症コースの料金プランは、世帯収入によって決まり、次の3パターンがあります。
|
料金 |
対象（世帯の収入状況） |
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0円 |
生活保護、もしくは世帯収入が概ね300万円以下の低所得者 |
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9,300円 |
収入が概ね600万円以下の世帯 |
|
37,000円 |
上記に該当しない場合 |
上記の対象となる収入についてですが、こちらは世帯収入であり、本人と配偶者の収入の合計を指します。
つまり、両親と同居していている場合でも、親の収入は含まれないため、世帯を分けている場合には自身（+配偶者）の収入のみが審査対象です。
就職活動をするうえで「できるだけお金をかけたくない」という人も多く、費用が発生することで諦めてしまう人もいるかもしれません。
しかし、自己負担が発生する場合でも、住んでいる市区町村の助成金を使用できることがあるので、まずは問い合わせて確認することをおすすめします。
atGPジョブトレ 統合失調症コースを利用するまでの流れ
atGPジョブトレ 統合失調症コースを利用するまでの流れは次の通りです。
- 見学・個別相談会へ申し込み
- 見学・個別相談会への参加
- 体験通所
- 研修開始
まずは、公式サイトから見学・個別相談会への申し込みを行います。
難しい内容はなく、氏名や連絡先、障がいの種類など入力だけなので数分で完了します。
なお、現在はコロナウイルス感染予防対策で、個別相談会はオンラインを希望することが可能です。
見学・無料相談会では、atGPジョブトレについての説明からはじまり、質問や相談を行うことができます。
その後、すでにトレーニングを受けている人たちの実際の様子を見学できるため、自身との相性を確認すると良いでしょう。
また、通所を希望する人は、無料で5日間の体験通所することも可能です。
体験通所することで、ミスマッチを防ぐことができるので、こちらも積極的に活用することをおすすめします。
「通所できそう」「就職に期待ができる」と感じたら、正式に申し込みを行い研修開始です。
研修後は、サポートを受けながら就職活動を経て、無事に内定が獲得できれば終了です。
atGPジョブトレ 統合失調症コースは「統合失調症で就職活動に苦戦している人」におすすめ！
atGPジョブトレ 統合失調症コースでは、これまで紹介してきた通り、プログラムを通して障がいと上手く付き合いながら働いていくノウハウや、就職活動をサポートしてもらうことができます。
統合失調症に特化したコースなので、障がいに対して理解が深い専任スタッフがサポートしてくれるので、他の就職支援サービスよりも踏み込んだ相談はもちろん、「理解がある」という安心感を持って利用することが可能です。
就職することをゴールとせず、長期的に安定して働くスキルを身に付けられるので、統合失調症で働き方に悩んでいる人へおすすめできるサービスであるといえるでしょう。
atGPジョブトレ 統合失調症コースに関するよくある質問
atGPジョブトレ 統合失調症コースに関するよくある質問、
- オンラインで利用することは可能？
- 必ず就職できる？
- 週何回通所するの？
の3つについて解説します。
オンラインで利用することは可能？
見学・個別相談会に関してはオンラインでの対応も可能ですが、プログラムを受講するためには実際に通所する必要があります。
場所は、秋葉原（東京）、横浜（神奈川）、梅田（大阪）のいずれかになります。
必ず就職できる？
利用したらからといって、必ず就職ができるとは限りません。
ただし、公表されているように、利用者の就職率は94％と高い実績があるので、高確率で就職ができる見込みがあるといえるでしょう。
週何回通所するの？
基本的に週5日の通所です。
体調面に不安がある人は、週3日からでも利用できるので、スタッフに相談してみると良いでしょう。
atGPジョブトレ 統合失調症コースの運営会社情報
atGPジョブトレ 統合失調症コースは、障がい者雇用支援サービスのパイオニア的存在である株式会社ゼネラルパートナーズが運営する就職支援サービスです。
今回紹介したのは統合失調症コース以外にうつ病や聴覚障害など、各障がいごとにコースが設けられています。
また、プロのキャリアアドバイザーに相談できる「atGPエージェント」や、求人探しやスカウトが受けられる「atGP転職」も運営するなど、ワンストップでサービス展開をしています。
このように、障がい者雇用に特化した事業をしているので、手厚いサポートが受けられることが期待できるでしょう。
株式会社ゼネラルパートナーズの会社概要
運営会社である株式会社ゼネラルパートナーズの会社概要は次の通りです。
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会社名 |
株式会社ゼネラルパートナーズ |
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代表者名 |
進藤 均 |
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所在地（本社） |
東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング9階 |
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資本金 |
2,500万円 |
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事業内容 |
求人情報サービス 人材紹介サービス 就労移行支援事業 就労定着支援事業 就労継続支援A型事業 |
まとめ
atGPジョブトレ 統合失調症コースは、統合失調症を患っている人に合わせたプログラムで、障がいと上手く付き合いながら働く方法や、就職活動のサポートを受けることができる就職支援サービスです。
一般的な就職支援サービスとは異なり、統合失調症に特化したコースなので、スタッフの理解が深く、安心感を持って利用することができます。
世帯収入によって費用が発生することもありますが、自治体の補助金利用含め、スタッフがフォローしてくれます。
統合失調症で就職活動に苦戦している人は、無料見学・相談会の申し込みから始めてみましょう。
「障がい者について理解のある企業で働きたい。」
「働き方や働き方や希望を相談しながら転職活動を進めたい。」
など、転職活動をしている障がいをお持ちの方は、このような悩みを持っているのではないでしょうか。
障がい者向けに特化している「dodaチャレンジ」では専任のキャリアアドバイザーの入社後までサポートしてくれるのでおすすめです。
dodaチャレンジは、障がい者の転職・就職支援実績No.1の転職支援サービスです。
dodaチャレンジの特徴は、以下の通りです。
- 大手・優良企業・正社員求人が豊富
- 障がいの特性別のキャリアアドバイザーが在籍
- 書類作成・面接対策も一人ひとりに合わせて個別サポート
- 入社後も働きやすい環境づくりのサポート
dodaチャレンジでは、障がい者の転職支援を20年行われています。
障がい者の方で転職を検討している方は、dodaチャレンジの利用を検討してみてくださいね。
