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中途採用

レバウェル介護の評判・口コミ・レビューまとめ。派遣求人もある?

2025 7/02
PR
介護士
2025年7月2日

元々は「きらケア」というサービス名でしたが、2023年5月に「レバウェル介護」に名称変更されました。

最近レバウェル介護ってよく聞くけど、どうなんだろう

レバウェル介護で、転職してみようかな

など、介護職の転職を考えている人の中で、レバウェル介護が気になっている方もいるのではないでしょうか。

そこで今回は人事歴9年の筆者が、レバウェル介護の評判やサービス内容、強みなどを解説します。

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目次

レバウェル介護とは

レバウェル介護は、介護業界の求人紹介から面接対策、給与交渉までサポートしてくれる転職支援サービスです。

一人ひとりの希望に合わせたヒアリングを行っているので、理想の求人を紹介してもらえます。

また、介護派遣の仕事を探している方には「レバウェル介護派遣」という派遣特化のサービスも提供しています。

レバウェル介護に無料登録する
社名レバウェル株式会社
所在地東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号
設立2017年10月6日
資本金5,000万円
代表者岩槻知秀
レバウェル介護の運営会社

レバウェル介護の評判・口コミ

レバウェル介護の評判・口コミを紹介します。

ポジティブな評判

まずはレバウェル介護のポジティブな声から紹介します。

辞めたいし良い転職先でも探すかって何となくレバウェル介護登録したら、さっき転職エージェントの方から電話来た。あれこれ質問に答える内に転職時期が来年の1月頃に確定してしまった。 親にも上司にも言ってないけど何とかなるかしら…

引用:@E54puMm3q4q4g7vのポスト

転職先が見つかってから退職したいと考える人も多いでしょう。

こちらの方は、エージェントからの質問に答えただけでスムーズに転職時期が決まったようです。

事前に転職先が決まっていれば、安心して退職できますよね。


レバウェル介護、求人数22万件もある

引用:@enji1796674のポスト

レバウェル介護は、求人数が多いことも魅力の一つ。

エリアや条件によって求人数に差はありますが、介護職の転職サイトの中でもトップクラスの求人数といえるでしょう。


担当者さんの対応と人柄もよくて
希望に合った職場を早くに見つけてくれました。
また面接のコツや同行してくれ面談の時も頼りになりスムーズに採用決定されて嬉しくも驚いています。
初日も同行してくれるとのことで心強くもあります。
他にも無料で資格も取れるようなので今後は検討してみたいと考えています。
ありがとうございました!

引用:Googleの評判・口コミ

レバウェル介護では事前の面接対策のサポートを受けられるほか、面接同行も無料です。

また、条件がありますが資格取得支援制度により無料で通信講座を受講できます。

初めての転職、初めての介護業界という方には安心のフォロー体制ですね。

ネガティブな評判

レバウェル介護を利用者の中には、ネガティブな印象を持った人もいるようです。

やばい、求人見れるかな?って思ってレバウェル介護登録したら速攻電話かかってきて爆笑した ごめん、ほんとにそんなつもりなかった。 ほんとにごめん。

引用:@Momomo_jojo_のポスト

レバウェル介護は、登録後に担当者から電話がきて、希望の条件などのヒアリングがあります。

「求人を見てみたい」「情報収集が目的」といった場合、電話に対して抵抗を感じる方もいるようです。

レバウェル介護、グイグイこられてもいい人は使った方が良いと思います。私みたいに自分のペースで探したい人はやめた方が良い

引用:@V4ncoE1c4b9US2Fのポスト

レバウェル介護は、サポートが手厚いので”早く転職したい”のであれば登録するメリットが多いでしょう。

現時点で転職時期や条件などが決まっていない人は、登録する前に公開求人をチェックしてみるといいかもしれません。

レバウェル介護に無料登録する

レバウェル介護派遣はこちら

レバウェル介護のメリット4選

レバウェル介護には、

  • 未経験でも始められる求人が多い
  • 介護業界に精通したエージェントが在籍
  • 入職前にリアルな情報を提供
  • 入職後のフォロー体制がある

といった4つのメリットがあるため、それぞれの詳細について解説していきます。

1.未経験でも始められる求人が多い

レバウェル介護の口コミからもわかるように、未経験・資格なしでも応募できる求人が多いのが特徴です。

そのため、初めて介護業界への挑戦を検討しているのであれば、レバウェル介護の強みをより一層感じることができるでしょう。

また、資格を持っている方や経験のある方がキャリアアップをするための求人も取り扱っています。

そのため、介護業界内での転職はもちろん、他業界から介護業界へ転職を検討している方も良い求人を見つけることができるでしょう。

2.介護業界に精通したエージェントが在籍

レバウェル介護には、介護業界出身で知識の豊富なエージェントが数多く在籍しています。

そのため、企業研究や面接対策の際などに多くのアドバイスをもらうことが可能です。

また、エージェント自身が介護業界出身のため、適切なアドバイスを行ってくれることも魅力です。

一人で転職活動をすることに不安を抱えている方にとって、レバウェル介護の担当エージェントは頼もしい味方になるでしょう。

3.入職前にリアルな情報を提供

新しく仕事を始める際には、就業先の雰囲気が気になりますよね。

レバウェル介護では、事前の職場見学が可能です。

就業先に関するリアルな情報を事前に把握しておくことで、入職後にギャップを感じることは少なくなるでしょう。

入職前の職場見学や担当者からの情報提供により納得をした上で入職できるでしょう。

4.入職後のフォロー体制がある

レバウェル介護では、入職してからもサポートを受けられます。

「給与が事前に聞いていたのとは異なっていた」、「人間関係がうまくいかない」といった入職してからこそ起こる問題に対して、専任スタッフに相談が可能です。

転職は、入職してからが本番。

お仕事が始まってからも相談できる窓口があるのは安心ですね。

レバウェル介護のデメリット2選

一方レバウェル介護のデメリットとしては

  • 地方の施設が少ない可能性がある
  • エージェントと合わないこともある

といった2点があるので、こちらの詳細についてもそれぞれ解説していきます。

1.地方の施設が少ない可能性がある

優良求人を多く取り扱っているレバウェル介護ですが、求人の多くは首都圏や都市圏に集中しています。

そのため地方に住んでいる方の場合、近場で良い施設を探す際はやや使いづらいかもしれません。

良い求人があったとしても、地方だと求人数自体が少ないためなかなか希望の施設へ転職できない可能性もあるでしょう。

登録は無料なので、まずはエージェントに相談して紹介してもらえる求人がないか確認してみてくださいね。

2.エージェントと合わないこともある

レバウェル介護に限ったことではないですが、相性が悪いエージェントに当たってしまうこともあるでしょう。

本来エージェントとは求職者の良きパートナーであり、転職活動を支援してくれる存在です。

もしも担当エージェントが合わないと感じたら、早い段階で担当者の交代の依頼をするのがおすすめです。

レバウェル介護はこんな人におすすめ

レバウェル介護は、未経験OKから有資格者向けキャリアアップまで幅広い求人を取り扱っています。

そのため、資格の有無を問わず介護業界に挑戦したい方におすすめできます。

無資格者であれば、今後のキャリアプランについてなど、積極的に担当エージェントのサポートを利用すると良いでしょう。

レバウェル介護に登録すると、介護業界に必要な基本知識や面接の対策まで、利用者は幅広い支援を受けることができます。

有資格者であれば、希望条件などを細かく伝えることで、自分のキャリアにプラスになる職場が探せるでしょう。

また、施設見学をうまく活用することで、興味のある事業所の雰囲気などを事前に把握することも可能です。

このように、資格を問わず介護業界で働きたい方全般におすすめのサービスと言えます。

レバウェル介護の利用の流れ

レバウェル介護の利用には、

  1. 希望条件の選択
  2. 資格情報の入力
  3. 氏名・住所などの基本情報の入力
  4. メールアドレスの設定

といった4つのステップが必要です。

上記4つは入力項目が少なく、数分程度で登録が完了します。

登録完了後は自分で求人情報を探したり、担当エージェントから情報をもらったりと本格的に転職活動を始めることができます。

レバウェル介護に関連する質問

レバウェル介護の利用を検討している人からは、

  • なぜ無料で利用できる?
  • 介護に関する資格は必要?
  • 派遣ってどんな働き方?

といった質問が寄せられています。

なぜ無料で利用できる?

レバウェル介護は、行政の許可を受けて事業を行っている転職サービスです。

求職者を採用した企業から報酬を受け取るので、利用者は無料で使うことができます。

介護に関する資格は必要?

資格があると応募できる求人数は確かに増えますが、無資格の方でも活躍できる求人を多く取り扱っています。

そのため、初めて介護業界へ転職を考えている方も安心してご利用下さい。

派遣ってどんな働き方?

派遣の場合雇用契約はレバウェル介護と結びますが、勤務先はレバウェル介護から紹介された場所になります。

そのため直雇用の正社員やパートよりも仕事選びが自由になり、よりワークライフバランスに合わせた働き方を実現することができます。

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